HR软件实施案例：深圳市国显科技有限公司

公司情况

深圳市国显科技有限公司成立于2006年，于2015年通过联合重组，成为央企中国建材集团（世界500强203位）旗下上市公司凯盛科技（股票代码:600552）的控股子公司，现有员工4200余名，是一家在全球范围内提供显示解决方案和服务支持的创新型科技企业。

国显科技专注于TFT-LCM液晶模组、电阻式、电容式触摸屏、背光的研发制造与销售，产品被广泛应用于智能手机、平板电脑、笔记本电脑、汽车电子、智能穿戴、智慧家居、移动电视、机器人及其他工控产品等领域，产品领先行业水平，所有研发的产品均通过CE、ROHS、FCC、REAC、7P等认证。

国显科技目前在深圳有两个研发和生产基地，在安徽蚌埠有一个生产基地，后续将会在华南、西南、华东继续布局生产基地，打造信息化自动化两化融合的创新智能制造企业，将公司建设成为受人尊敬的世界级企业。

项目背景

HR业务多系统操作：华一、金蝶ERP、钉钉、南凌OA。考勤业务效率低下，每到算工资的那几天，HR文员都需要通宵加班，资料查询，报表制作非常麻烦。

解决方案

引入日吉DHG系统，包含人事、考勤、薪资、门禁、审核、员工自助、员工之家APP、培训、绩效系统，并定制开发预算管理系统。

实施效果

1、企业升级为信息化自动化两化融合的创新智能制造企业；

2、通过系统对数据进行规范化、集成化、效率化管理；

3、提供一套可以根据不同类型岗位提供不同计薪方式的薪酬体系。